Seniors Managers, Managers, et consultant(e) Senior Climat F/H

Vos Challenges

Votre mission, en tant que Seniors Managers, Managers, et consultant(e) Senior Climat F/H consiste à :

• Transformation décarbonée: bilan carbone ou bilan d’émission de Gaz à Effet de Serre (GES), trajectoire de décarbonation alignée avec les Accords de Paris, SBTi ou SNBC, pilotage des émissions de GES, identification et appui à la mise en œuvre des solutions de décarbonation, plan de transition, approches de compensation et de contribution, prix interne du carbone, émissions évitées.
• Résilience climatique : Analyse des scenarii climatiques, identification des risques physiques et de transition, quantification financière des risques, plans de couverture des risques physiques et de transition.

• Communication extra-financière : mise en conformité de vos stratégies climatiques et environnementales avec la CSRD, accompagnement pour la complétion des 3 questionnaires du CDP (Climate Disclosure Project), préparation de plans de transition complets

En fonction des besoins de nos clients, nous déclinons cet accompagnement en plusieurs typologies de missions :

• Sensibilisation et Formation: ateliers Fresque du Climat, ateliers 2 Tonnes, Visionning 2050, formations stratégiques au changement climatique, formation CSRD, …
• Stratégie bas carbone : Calcul d’empreintes carbone, de trajectoires SBTi, de plans de transition CSRD
• Outils de pilotage carbone : création sur mesure ou accompagnement à l’implémentation de solutions SAAS.
• Stratégie et transformation régénérative : intégration desenjeux de résilience face aux contraintes climatiques notamment vis-à-vis des ressources ainsi que la réduction des impacts de l’entreprise et ses possibilités de contribution positive et régénérative.

En complément des missions clients vous participerez également à l’activité commerciale et à la recherche et développement sur les sujets climatiques.

Votre Profil

• Diplômé d'une école de commerce, d'ingénieur, ou d'un 3ème cycle universitaire en lien avec les sujets ESG, vous disposez d’expériences professionnelles confirmées en matière de transformation décarbonée et de résilience climatique en cabinet ou en entreprise. Une expérience dans un cabinet de conseil est un atout.
• Vous êtes rigoureux(se), avec un fort goût de l'analyse, un bon esprit de synthèse et faites preuve d'un excellent relationnel.
• Vous êtes autonome, entreprenant(e) et faites preuve d’un excellent esprit d’équipe.
• Vous parlez le français et l’anglais couramment.

LES ATOUTS DE KPMG POUR LES SUJETS CLIMATIQUES

• La séniorité et multidisciplinarité de l’équipe climat : notre vision est que les enjeux climat doivent s’intégrer de manière transverse et holistique au sein de l’entreprise, ce qui nécessite une compréhension large des enjeux et de la gouvernance ainsi qu’une capacité à travailler en collaboration étroite avec le client.
• L’intégration au Centre d’Excellence ESG: KPMG investit dans la compréhension des enjeux règlementaires, notamment de la Taxonomie, TCFD et de la CSRD afin de préparer ses clients à leur conformité règlementaire

Votre environnement de travail

A propos de KPMG :

• Premier cabinet pluridisciplinaire en France
• Employeur préféré du secteur audit & conseil (selon le classement Universum Business 2023)
• 4 métiers d'excellence : Audit, Conseil, Expertise Services Conseil & Gestion Sociale, Droit & Fiscalité (KPMG Avocats) ainsi que leurs fonctions supports & transverses, pour répondre, entre autres, aux enjeux d'innovation et de transformation de ses clients - du CAC 40 aux TPE/PME
• Des équipes à taille humaine dans 190 bureaux en France et 143 pays pour Grandir ensemble et Impacter positivement

Modalités de travail :

• Localisation : La Défense, Tour EQHO
• Type de contrat : CDI
• Mode travail : Hybride
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.