Consultant ESG et préparation au rapport de durabilité (CSRD)- F/H

Vos Challenges

En collaboration avec les équipes RSE, votre mission, en tant que Consultant ESG et préparation au rapport de durabilité (CSRD)- F/H consiste à :

• Mission 1 : L’accompagnement des clients intéressés par une certification RSE ou la démarche et le passage en sociétés à mission ; 
• Mission 2 : Accompagner les clients sur les enjeux de normalisation liés à CSRD en les vulgarisant et en renforçant leurs connaissances techniques
• Mission 3 : Participer aux travaux d’élaboration et d’analyse de la double matérilité (ateliers d’identification des IROs, définition de la méthodologie de cotation et synthèse)
• Mission 4 : Participer à la rédaction des feuilles de route et plan d’action CSRD / RSE pour la mise en conformité
• Mission 5 : Participer aux travaux d’accompagnement au reporting extra-financier volontaire
• Mission 6 : Participer à la recherche, l’analyse documentaire, la veille réglementaire et de marché sur la CSRD

En complément de ces activités, vous ...

Votre Profil

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d'une école de commerce, d'ingénieur, ou d'un 3ème cycle universitaire en lien avec les sujets ESG,
• Vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience professionnelle en matière d’offres de conseil RSE/ESG/Climat.
• Qualités :
  • Capacité à analyser et aborder l’ensemble des sujets couverts par la RSE
  • Compétences analytiques et qualités rédactionnelles
  • Connaissance approfondie des normes de reporting ESG et exigences liées à la CSRD et la taxonomie durable

Votre environnement de travail

A propos de KPMG :

• Premier cabinet pluridisciplinaire en France
• Employeur préféré du secteur audit & conseil (selon le classement Universum Business 2023)
• 4 métiers d'excellence : Audit, Conseil, Expertise Services Conseil & Gestion Sociale, Droit & Fiscalité (KPMG Avocats) ainsi que leurs fonctions supports & transverses, pour répondre, entre autres, aux enjeux d'innovation et de transformation de ses clients - du CAC 40 aux TPE/PME
• Des équipes à taille humaine dans 190 bureaux en France et 143 pays pour Grandir ensemble et Impacter positivement

Modalités de travail :

• Localisation : Lille
• Type de contrat : CDI
• Date de début prévue : 09/09/2024
• Mode travail : Hybride
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.