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Vos Challenges
Rattaché à un Responsable d'équipe et intégré dans une équipe de 3 personnes, vous intervenez sur des missions variées, avec une large autonomie dans vos travaux :
- Participer à l'animation d'une communauté de juristes en droit social basés dans les équipes Gestion sociale de KPMG partout en France ;
- Effectuer des recherches et consultations juridiques pour la communauté de juristes KPMG ESC-GS basés partout en France ;
- Rédiger des contenus pour développer nos bases d’informations ; (courriers ou notes d'information sur des nouveautés légales, réglementaires ou conventionnelles à destination des clients ou collaborateurs, articles, etc.)
- Réaliser des modèles de missions juridiques pour enrichir nos outils : accords, décisions unilatérales, contrats, procédures de rupture du contrat, procédures disciplinaires, bibliothèques de courriers, etc. ;
- Créer et animer des supports de formations à destination des collaborateurs du cabinet et des clients sur des thématiques de droit social (droit du travail, droit de la protection sociale, nouveautés applicables en paie) : animation présentiel et distanciel (webinaire, web conférence, e-learning etc.) ;
- Effectuer une veille légale et conventionnelle en droit social et droit de la paie.
Votre Profil
- Titulaire d’une formation supérieure Bac+5 (Droit Social / Droit des affaires spécialisées DS), vous justifiez d’une première expérience professionnelle (hors alternance/stage) en entreprise ou en cabinet et si possible dans un environnement multi-conventionnel.
- Vous êtes curieux(se), dynamique et doté(e) d'un bon relationnel et de très bonnes capacités rédactionnelles. Vous avez le sens du travail en équipe et du service et aimez les défis, êtes réactif(ve) et capable d'apporter des solutions concrètes face à des situations complexes.
- Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies et êtes à l’aise avec les réseaux sociaux.
- Autres compétences : anglais juridique, pack office, la maitrise d’Excel est un plus
Votre environnement de travail
A propos de KPMG :
- Premier cabinet pluridisciplinaire en France
- Employeur préféré du secteur audit & conseil (selon le classement Universum Business 2023)
- Support aux 4 métiers d'excellence : Audit, Conseil, Expertise Services Conseil & Gestion Sociale, Droit & Fiscalité (KPMG Avocats) ainsi que leurs fonctions supports & transverses, pour répondre, entre autres, aux enjeux d'innovation et de transformation de ses clients - du CAC 40 aux TPE/PME
- Des équipes à taille humaine dans 190 bureaux en France et 143 pays pour Grandir ensemble et Impacter positivement
Modalités de travail :
- Localisation : Paris - Liège
- Type de contrat : CDI
- Date de début prévue : 18/11/2024
- Mode travail : Hybride
- Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.
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La vie chez KPMG Découvrez la culture et les avantages chez KPMG
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De l’onboarding à l’évolution de carrière Diversité des expériences, des métiers et des missions : tout savoir sur les parcours professionnels
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Découvrez le Conseil Tech chez KPMG
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Processus de recrutement Découvrez nos processus et nos sessions de recrutement
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Notre expertise Innovation Chez KPMG, l’innovation et la créativité sont des valeurs partagées qui se mettent au service d’un progrès collectif pour l'entreprise et pour ses clients.
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Notre expertise ESG En tant que cabinet à mission, KPMG agit pour une société plus durable au travers de ses engagements internes et l'accompagnement des organisations par ses experts ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance).
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Notre expertise Tech Être à la pointe, c'est aussi intégrer la Tech au cœur du fonctionnement de KPMG : des équipes Fonctions Supports à ses métiers et expertises transverses.
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