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Et maintenant  ?

Postuler chez KPMG, c'est choisir un cabinet pluridisciplinaire, engagé et responsable qui œuvre chaque jour pour proposer une expérience positive fondée sur la confiance, un environnement de travail inclusif et un cadre évolutif pour continuer à apprendre et grandir ensemble.

Nous nous engageons à traiter votre candidature sous 3 semaines dans une totale objectivité et intégrité, et à vous recontacter quelle que soit la suite que nous pourrons y donner.

A très bientôt,

Albane Guerrier, Directrice Recrutement et Marque Employeur, KPMG France

La suite du process de recrutement

Préqualification

Lors d'un entretien téléphonique

Test

Une ou plusieurs phases de tests (de personnalité, de langue, techniques ou cognitifs)

Entretien

Un ou plusieurs entretiens de motivation et de validation des acquis techniques avec des interlocuteurs métiers

Décision

Quelle que soit l'issue, vous êtes informé(e) de la décision définitive

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