Vos Challenges
Le secteur du Luxe de KPMG connaît une forte croissance, en France et à l’international tant dans les grands pays européens historiques disposant du savoir-faire que dans les grandes économies dans le monde. Dans ce contexte dynamique, nous recherchons un(e) alternant(e) pour assister à la coordination du développement international de l’activité, soutenir les projets de communication/marketing et contribuer au rayonnement du secteur du luxe à l’échelle mondiale.
En collaboration avec l'équipe Luxe et sous la supervision d'une Senior Manager, votre mission, en tant que Apprenti Business Development Secteur Luxe H/F consiste à assister à :
- La coordination du réseau Luxe à l’échelle internationale, en lien avec les différentes équipes locales
- Au soutien à la communication et au marketing en valorisant les initiatives internes et externes liées au secteur du Luxe
- A la collecte, structuration et gestion d’une bibliothèque de références (credentials) pour capitaliser sur les expertises du secteur au niveau global
- A la préparation de supports de présentation et de développement à destination des clients, en collaboration avec les équipes des différentes Business Units
- A l’organisation et l’animation des événements de la communauté Luxe de KPMG tant en France qu’à l’international (EMEA & Globale)
Vous travaillez directement avec une Senior Manager et un Associé en charge du secteur du Luxe.
Votre Profil
Vous êtes prochainement Diplômé(e) d’un Bac+5 d’une grande école de commerce, et vous souhaitez acquérir une expérience en cabinet de conseil dans le secteur du luxe, dans le cadre d'une alternance.
Vous avez une appétence forte pour le secteur du Luxe.
Vous êtes reconnu pour les qualités/compétences suivantes :
- Sensibilité à l’univers du Luxe et intérêt pour les sujets liés à la communication et au rayonnement de la marque KPMG
- Rigueur et capacité à s’investir dans des sujets complexes
- Dynamisme, efficacité, esprit d’initiative et goût pour l’analyse et la synthèse
- Qualités de communication écrites et orales
- Vous disposez d'un fort goût pour le travail en équipe, savez créer du lien et faites preuve d'un excellent relationnel
- Vous disposez d'un anglais courant (écrit et oral)
Vous justifiez idéalement d’une première expérience réussie en stage dans une Maison de Luxe, ou au sein d’un cabinet de conseil en entreprise.
Votre environnement de travail
A propos de KPMG :
- Premier cabinet pluridisciplinaire en France
- Employeur préféré du secteur audit & conseil (selon le classement Universum Business 2025)
- Support aux 3 métiers d'excellence : Audit, Conseil, Droit & Fiscalité (KPMG Avocats) pour répondre, entre autres, aux enjeux d'innovation et de transformation de ses clients - du CAC 40 aux ETI
- Des équipes à taille humaine dans 45 bureaux en France et 140 pays pour Grandir ensemble et Impacter positivement
Modalités de travail :
- Localisation : La Défense, Tour EQHO
- Type de contrat : Alternance
- Date de début prévue : 01/09/2026
- Mode travail : Hybride
- Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.
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Témoignages de nos auditeurs -
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Ambassadeur Audit : Alexandre -
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86,5
des stagiaires et alternants disent avoir eu des opportunités d'apprendre et de développer leurs compétences au cours de leur expérience KPMG.
Devenez acteur de votre parcours KPMG
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La vie chez KPMG Découvrez la culture et les avantages chez KPMG -
De l’onboarding à l’évolution de carrière Diversité des expériences, des métiers et des missions : tout savoir sur les parcours professionnels -
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Processus de recrutement Découvrez nos processus et nos sessions de recrutement -
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Notre expertise Innovation Chez KPMG, l’innovation et la créativité sont des valeurs partagées qui se mettent au service d’un progrès collectif pour l'entreprise et pour ses clients. -
Notre expertise ESG En tant que cabinet à mission, KPMG agit pour une société plus durable au travers de ses engagements internes et l'accompagnement des organisations par ses experts ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance). -
Notre expertise Tech Être à la pointe, c'est aussi intégrer la Tech au cœur du fonctionnement de KPMG : des équipes Fonctions Supports à ses métiers et expertises transverses. -
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Conseils pour nous rejoindre Du CV à l'entretien, préparez votre candidature avec les meilleurs conseils de nos experts RH -
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Découvrez les Fonctions Corporate chez KPMG -
Ambassadeur Audit : Alexandre Manager Audit - Digital Audit & Innovation -
Ambassadrice Conseil : Capucine Supervisor Conseil Business Transfo et Risk - Centre d'Excellence ESG -
Ambassadeur Conseil : Gautier Senior Manager Conseil Tech - Data Analytics -
Ambassadrice Audit : Helene Senior Manager Audit - Nantes -
Ambassadeur Conseil : Jonathan Senior Manager - Conseil Tech -
Ambassadrice Conseil : Laetitia Manager Conseil Business Transfo et Risk - People Strategy & Transformation -
Ambassadrice Fonctions Corporate : Linda Manager Recrutement Audit - Fonctions Corporate -
Ambassadeur Droit et Fiscalité : Regis Senior Manager - Avocat, M&A Tax Manager -
Ambassadrice Fonctions Corporate : Roya Manager Recrutement Campus - Fonctions Corporate -
Ambassadrice Fonctions Corporate : Tiffany Manager Recruteur - Fonctions Corporate -
Ambassadrice Fonctions Corporate : Claire Responsable équipe Business Support Corporate -
Ambassadrice Conseil : Frédérique Manager Intégration & Séparation en Deal Advisory