Expert Compensation & Benefits F/H

Vos Challenges

En collaboration avec le Directeur Total Rewards, votre mission, en tant que Expert Compensation & Benefits F/H consiste à :

Compensation (rémunération) :
• Participer aux campagnes annuelles de revue salariale (augmentations, bonus, promotions)
• Réaliser des benchmarks de rémunération (enquêtes de marché, analyses concurrentielles)
• Analyser les structures de rémunération (fixe, variable, dispositifs LTIP)
• Contribuer à la construction et à l’évolution des grilles salariales et job architectures chaque année
• Produire des analyses d’équité interne (cohérence salariale, écarts, égalité professionnelle)

Contrôle de gestion sociale :
• Elaborer les budgets et reforecasts RH en lien avec la Finance
• Suivre les effectifs et leurs évolutions (entrées, sorties, mobilité…)
• Analyser les coûts salariaux (fixe, variable, charges sociales)
• Construire des modèles de simulation (impact d’augmentations, recrutements, restructurations)

Support aux parties prenantes :
• Accompagner les HRBP et managers dans le pilotage de leurs budgets RH
• Fournir des analyses pour appuyer les prises de décision (recrutement, promotion, organisation)

Projets & amélioration continue :
• Participer à des projets transverses (harmonisation des pratiques, M&A, transformation RH)
• Contribuer à la digitalisation et à l’automatisation des processus via notre outil BEQOM
• Améliorer la qualité des données et des process de gestion sociale

Votre Profil

Vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum en C&B et vous êtes très à l’aise avec les chiffres. L’analyse et le contrôle de données hautement confidentielles vous font vibrer.

Votre rigueur et votre goût pour les outils informatiques (Excel…) vous aideront à supporter la pression d’un métier passionnant, très recherché sur le marché, mais tout aussi exigeant.

Vous savez faire preuve de pédagogie pour restituer à des opérationnels des notions complexes.

Votre environnement de travail

A propos de KPMG :

• Premier cabinet pluridisciplinaire en France
• Employeur préféré du secteur audit & conseil (selon le classement Universum Business 2025)
• Support aux 3 métiers d'excellence : Audit, Conseil, Droit & Fiscalité (KPMG Avocats) pour répondre, entre autres, aux enjeux d'innovation et de transformation de ses clients - du CAC 40 aux ETI
• Des équipes à taille humaine dans 45 bureaux en France et 140 pays pour Grandir ensemble et Impacter positivement

Modalités de travail :

• Localisation : La Défense EQHO
• Type de contrat : CDI
• Date de début prévue : 14/09/2026
• Mode travail : Hybride
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

A propos de l'équipe :

Vous reporterez au Directeur Total Rewards et rejoindrez une équipe de 5 personnes.

N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.